2015年5月15日,我队团委组织召开了新常态下团青工作及青年职工成长成才研讨会,队党委书记钟海亮、副队长、总工王昊、工会主席李建国、各党支部书记、团委书记范宗胜、团委副书记贺娟及在队部的团干、团员参加了座谈会。本次会议由团委书记范宗胜主持。
会上,队团委书记范宗胜总结了2014年团委工作,回顾了2015年1-5月团委工作开展情况。队团委副书记贺娟宣读了优秀团干、团员表彰决定,团委宣传委员刘海军宣读了队团委授予获奖团干、团员的颁奖词,队工会主席李建国为4名优秀团干、13名优秀团员颁发荣誉证书及奖品,为基础公司副经理常慧峰颁发了青年工作最佳支持奖。随后,与会人员围绕“新常态下如何开展团青工作”进行研讨,大家各抒自见,从如何发挥青年团员的主力军作用、新常态下团青工作的方向和重点、青年团员成长成才的方式和途径、树立新作风、施展新作为、创造新成果等方面进行深入讨论。大家结合工作实际,就单位和个人如何适应新常态畅谈了自己的认识,提出了具体建议。
与大家深入交流后,队团委书记范宗胜希望青年团员们要借助各种渠道学习新常态的内涵,加强对新常态的认知和理解,要适应新常态,主动作为,努力为单位发展做出贡献。队总工、副队长王昊指出,青年团员在新常态下成长成才要对自己高标准严要求,以学习致用的态度,学习新知识、新方法、新理论,解决工作中遇到的新问题,从而实现突破,促进自己成才。队工会主席李建国与青年职工分享了修练自身、行为处事方面的文章,并希望青年团员们要身体力行,认真做事,把个人价值的实现与地勘经济发展紧密联系起来。
队党委书记钟海亮以新常态为题为广大青年团员们上了一堂别开生面的团课,他从新常态提出的背景、新常态标志性特征等方面讲解了新常态的深刻内涵和重要意义,并对地勘青年职工成长成才提出了具体要求。他要求青年团员要围绕地勘单位保障资源和治理环境两大功能,学知识长本领,用新常态的思维解决思想上的困惑和工作上的困难。青年团员是单位发展的主力军,大家在工作中要爱岗、善思、敢干,处处争先,维护集体利益,在地勘产业拓展和转型发展中,使自己尽快成长起来。
本次研讨会以新常态为题,大家集思广益,畅所欲言,在单位如何适应新常态和青年团员成长成才方面交流了思想,凝聚了智慧。
(刘海军)